Vrouwelijke leiders

Echt Monique, High-level! Waar gaat dat over? Stop je met wat je nu doet?

Het echte werk vindt altijd in stilte plaats. Je ziet het niet op Instagram of LinkedIn. Ik noem dat ook wel het un-sexy work. Waar het mega oncomfortabel voelt, niet alles lukt en je met snelheid besluiten moet nemen. Er is al maanden op de achtergrond een nieuwe stroming aan het ontstaan.

Ik werk op high level in álles wat ik doe. Op mijn hoogste frequentie in energie, zodat ik adelaarsvisie heb voor mijn klanten. Zodat ze helen en doorgroeien naar een krachtige versie van zichzelf.

High-level ook als ondernemer, waar je letterlijk CEO bent omdat jij verantwoordelijk bent. Met liefdevolle ondersteuning van Marit op technisch niveau, zodat ik mijn gifts de wereld in kan brengen.

Stoppen? Net nu het écht leuk wordt? Natuurlijk niet, maar mijn werk verandert met de tijd. Waar ik in GGZ tijden 8-9 mensen op een dag live zag en alles gericht was op ‘productie’ (waar ik van gruw, dat terzijde) kies ik nu voor hoge kwaliteit én energie voor vrouwen die een sleutelpositie innemen.


Klinkt gewichtiger dan het is. Ik voel hoe nodig het is om vrouwelijke leiders te ondersteunen. Zij nemen een bijzondere positie in. Niet in het minst omdat vrouwen in topposities of hoog managementniveau in Nederland nog altijd ondervertegenwoordigd zijn.

Deze vrouwen dragen veel. Verantwoordelijkheid op zoveel lagen dat het je kan duizelen. Vaak bevlogen, vol vuur om een verschil te maken in deze wereld. Ze groeien en evalueren, omdat ze weten dat oncomfortabel durven zijn ze veel verder brengt dan middelmatig zijn.

Totdat de overgang start met de peri-menopauze. Waar ze altijd vol power hun werk konden doen, hapert nu hun energie. Hun lichaam en hebben ze net als alle andere vrouwen ineens veel meer uitdagingen op hun bord liggen.

Deze vrouwen zijn niet stuk of hebben een ‘stoornis’. Ze voelen alleen dat hun oude manier van werken begint te schuren. Een van de dingen waar dat mis kan gaan in de peri-menopauze is slaap. ‘Slecht slapen is een recept voor omvallen’.

Alle klachten die je kan hebben in de peri-menopauze, zijn real. Net nu je als vrouwelijk leider doorbreekt, staat waar je staat, zijn deze klachten een handrem op jouw functioneren. Waardoor je jouw leiderschap niet kan uitoefenen zoals je wilt.

Ook jouw brein ondergaat een transformatie in de peri-menopauze. Je hebt de luxe niet om uit te vallen, je wilt door. Je wilt direct werken aan oorzaken en oplossingen en ik weet dat dit mogelijk is.

Ik zie al jaren wat niet werkt en weet dus ook wat je wel nodig hebt! Het antwoord is holistisch en uniek! Want zoals jij is er maar één in dit hele Universum. Ik heb een backbone ontwikkeld met 5 wetmatigheden of pijlers die telkens terugkomen. Jouw brein, lichaam, emoties, energie en omgeving.

Alles komt daarin terug. Dat is je vertrekpunt. De onderdelen waar je aan de knoppen kan gaan draaien om verandering te krijgen. Los te laten en blijvende groei te realiseren. Zodat jij blijft staan en deze periode als ultieme transformatie kan gebruiken.

Wil je 1:1 met mij werken? Omdat je niet wilt wachten? Er zijn een aantal mogelijkheden, waarbij selectie van toepassing is. Ik wil oprecht een verschil maken en stem dat vooraf met je af. Mail me als je daar meer over wilt weten.

Wens je een wondervol mooie week toe,  warme groet,

Monique🤍🌟